האם מעסיק חייב לתת תלוש שכר?
תשובה ישירה (תכל'ס)
כן, חובה מוחלטת לפי חוק הגנת השכר. המעסיק חייב למסור תלוש שכר מפורט עד ה-9 בכל חודש (עבור חודש העבודה הקודם). אי-מסירת תלוש שכר מהווה עבירה פלילית ומזכה את העובד בפיצוי כספי ללא הוכחת נזק של עד 5,000 ₪ לתלוש.
מה צריך להכין מראש? (תנאי סף ומסמכים)
- יחסי עובד-מעביד (עובד שכיר)
שלבי ביצוע צעד אחר צעד
-
שלב 1: בדיקת קבלת התלוש עד ה-9 בחודש
ודאו כי קיבלתם גישה לתלוש השכר המודפס או הדיגיטלי במועד החוקי.
-
שלב 2: דרישה בכתב במקרה של אי-מסירה
שלחו מייל / הודעה למעסיק: "שלום, טרם קיבלתי תלוש שכר עבור חודש שעבר, אבקש להעבירו בהקדם לפי החוק".
-
שלב 3: הגשת תלונה למנהל הסדרה ואכיפה או תביעה לבית הדין
במקרה של סירוב מתמשך, ניתן להגיש תלונה למשרד העבודה או לתבוע פיצוי בבית הדין לעבודה.
מקורות רשמיים וקישורים לשירות
שאלות ומדריכים קשורים
איך מקבלים פטור ממס הכנסה?
פטור מלא מתשלום מס הכנסה (לפי סעיף 9(5) לפקודת מס הכנסה) מוענק לאנשים עם נכות רפואית משוקללת של 90% ומעלה (לתק...
איך פותחים עוסק פטור ברשויות?
פתיחת עוסק פטור מתבצעת בשלוש רשויות ממשלתיות בסדר הבא: 1. מע"מ – רישום כעוסק פטור (תקרת מחזור של עד 120,000 ש"...
כמה מס הכנסה משלמים על משכורת?
מס הכנסה בישראל הוא מס פרוגרסיבי המחושב במדרגות מס עולות (10%, 14%, 20%, 31%, 35%, 47% + 3% מס יסף על הכנסות ג...
איך בודקים כמה כסף יש בקרן הפנסיה?
ניתן לבדוק את יתרות הפנסיה, קופות הגמל וקרנות ההשתלמות ב-3 דרכים עיקריות: 1. אתר "הר הכסף" של רשות שוק ההון (ח...
כיצד מוציאים אישור קיום חיים עבור פנסיה מחו"ל?
אישור קיום חיים (Life Certificate / Lebensbescheinigung) עבור קרנות פנסיה זרות ניתן להפיק ללא עלות בסניפי המוס...
כמה ימי חופשה שנתית מגיעים לי על פי חוק?
מספר ימי החופשה השנתית תלוי בוותק של העובד במקום העבודה ובמספר ימי העבודה בשבוע. בשנים הראשונות (שנים 1–5), עו...